第17节(3 / 4)

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  钟乐摇头,这些要求,如今他一个也办不到了。
  “我已经让步了,我都愿意买那个破楼盘当婚房了,你还要怎样?”苏慧拍下筷子,“我就知道你变心了。钟乐,没完,一点都没完。早上我已经打电话给我爸妈,还有你爸妈了,他们今明天就来深圳。我知道你鬼迷心窍了,我让他们来评评理。”
  ☆、第28章
  第二十八章
  郁玲周日在家休息了一天,重感冒也没好,周一便请假了。周二顶着昏昏沉沉的脑袋去上班,开了机看着发亮的笔记本屏幕,迟迟不能进入工作状态。屏保变黑,敲一下空白键,回到桌面,一分钟后再变黑,再敲再亮,再暗下去。好在她卡座在角落,刚上班这会,众人忙着吃早餐泡茶水,无人理会她的魂不守舍。一直呆坐到九点钟,同事叫她好几声,她才回神来:“什么事?”
  同事见她远不像平时那般干练,问她:“感冒还没好?吴总叫你去趟办公室。”
  郁玲视线放远,越过几个卡座,她问:“何总监还没来吗?”
  “世方有年中会,她去参加了。”
  “哦。”世方每年的年中会议差不多都是这个时候。人一感冒,思维就变迟钝。何总监不在,吴文博又越级招她,又是什么事?她下意识里就觉得烦心,心想要是吴文博再恶心她,她一定会把本子朝他脸上砸去。她不想干了。
  总裁办公室门外,透过玻璃窗,看见吴文博正在打电话。郁玲没敲门,就站定在那儿。吴文博见她,招招手,示意进来。郁玲进去,离门一米远处再站定:“吴总,有什么事?”
  吴文博再招手,郁玲前进两米,吴文博再指指大班桌前的转椅,示意她坐下。
  郁玲端正坐下,表情严肃,再问:“吴总,有什么事?”这是公司,玻璃窗外人来人往,她不信吴文博能干出什么事来。
  吴文博笑容满面:“昨天你没来?”
  小兵小卒的,请一天病假,何需你关心。郁玲心里叫苦:“我请了一天假。”
  吴文博“哦”一声,在文件立里翻找文件,问她:“小郁什么时候来的公司?”
  郁玲以为他说的只是晨星。“去年11月份才过来的。”
  吴文博抽出了一份文件,“嗯”了一声,“你工龄不是八年多了?”
  “哦,当时转过来晨星给的优惠政策,工龄不作废。不然,我们转过来,重新签合同算新工龄,……。”
  “那不是技术线的?”
  “我们职能线也有一部分。”
  吴文博点头:“理解。”他又问,“那你来晨星也有大半年了,对自己的工作、岗位有什么想法?”
  郁玲在人事部呆了这么些年,最恨这种大而无当的谈工作。这是领导们的偷懒,因为他对下属工作不了解。她懒得组织语言,就说:“没什么想法,挺好的。”
  吴文博瞄了她一眼:“星期六那天,淋了大半天的雨,也没想法?”
  原来是要算账了。郁玲脖子挺直:“对不起,是我没想周全,工作没做好。”
  吴文博笑:“人事部做主,行政部协调,两个部门一起搞的活动,最后变成你一个人的事啦。在我这里要说担责任,你们总监何青来担,还轮不上你。”
  郁玲舒口气。吴文博接着说:“我昨天中午和高总、黄总吃了中午饭。黄总不用提了,以前一直是你的上司,对你赞誉有加,就连高总对你印象也很好,说人事部那个女孩子别看瘦瘦小小的,做事起来强势果断。”他再递过来一份文件:“你看看这个。”
  郁玲接过来一看,不是辞退书。文件有两份,一份是岗位晋级单,她的工作岗位不变,仍主管绩效,但级别从经理升到高级经理。入职世方至今八年,郁玲在助理岗位上呆了一年,专员岗位上两年,第三年就当上经理,春风得意马蹄疾,不料经理岗位上一熬就是五年。当然对于许多人而言,这就是个职业瓶颈。郁玲没想怎么也突不破时,意外降临了。第二份就是随之而来的薪酬调整单,调整幅度超过她的预期。职能岗位不比技术和营销,基点高那么一点、但是奖金提成少,调薪慢,一年到头,是望得到的、干巴巴的稳定收入。郁玲记得去年全年她薪水只有一万多的增幅。再一看手上这张调薪单,足足增了六万的年薪。
  对于正在遭受连串打击的郁玲来说,算一个大大的安慰奖。她终于卸下那副病容,露出点笑:“好意外的。怎么不是何总监跟我说的?”
  “她说的算数?我说的就不算数?你看,她签名了。”
  当然,郁玲看到了。吴文博说:“这个星期,何青都在世方开会,没空回来。我看你都病了,提前给到你,算犒劳星期六的活动吧,没有功劳也有苦劳。” ↑返回顶部↑

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