第二章 魅惑 41. 奇怪的面試(1 / 3)

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  二天後,築雅還是去了盧茵給她的面試地點──離眾亞公司總部不遠處的一棟寫字樓裏。
  她來到指定的樓層,經指示牌找到一個半掩著門的房間,房內,有十來個人們熙熙攘攘的站著,正隨意地互相攀談。築雅聆聽了一下他們的對話,大致可以確定:他們都是通過某場初試後,才被叫到這裏來的。
  正如盧茵所說,這次參加面試的都是兩所知名大學的應屆畢業生,築雅能看到,他們的臉上都散發出同樣的自信,還有與之相稱的、毫不令人反感的傲氣。
  在這些社會新鮮人面前,築雅頓時感到了無法逾越的劣勢。她知道,眾亞曆來的傳統,就是喜歡招聘像白紙一樣的應屆畢業生。
  她一個人站著沒多久,就有一個紮著馬尾的小女生走了過來:
  “姐姐,你的衣服真好看!”
  “啊……謝謝。”築雅有些不好意思地說,“這件衣服是兩年前的款了。”
  “我就喜歡這樣的職業裝,你看,剪裁是一絲不苟的套裝,布料卻是時尚的粉色花呢,再配上荷葉邊的裝飾,特別有女人味。”
  “哪有……”雖然女生的描述有些刻意的誇張,築雅還是感覺到了她的善意。
  “……”
  “停──大家都安靜!”一個身穿西裝套裝的中年女人走了過來,“我是本次面試的考官,姓嶽,大家叫我嶽姐就可以了。”
  築雅看著說話的女人,發覺自己從來都沒有見過她,猜想她可能就是盧茵所說的人力資源公司那邊派來的。
  那個面試官說了些什麼,築雅也沒太注意聽,直到大家一哄而散,全部跑到一旁的長桌去,她才反應過來。她也走過去,伸頭往裏望,發現每個人都拿著一份文件,簽上自己的名字。
  “這是什麼?”她問。
  剛才那個誇她衣服好看的小女生湊過來,說:“這是面試協議啊!:”
  築雅壓下心中的疑問,也拿起一份空白的文件,她看了沒過多久,就詫異地放了下來。這份協議的內容,竟然相當於一份勞動合同。還沒通過面試就簽訂勞動合同,真的有些奇怪,但這份協議內,並沒有危害到員工利益的條款,基於這一點,築雅最後還是簽下了自己的名字。
  然而,更意想不到的事情發生了:那個自稱嶽姐的面試官告訴他們,面試的過程就是密室解謎。他們將被分別安排在兩個房間內,以抽簽決定單出的一人。1小時的限定時間,他們需要用團隊的力量破解密碼,打開出口的大門。期間他們所有的動作和聲音都將被記錄,以觀察他們的團隊協作能力以及綜合素質。
  聽到這裏,築雅忽然覺得有些好笑,自己也算是個曾經的老員工了,還要來參加這種像遊戲一樣的面試,在一群初出茅廬的畢業生中求表現、爭功勞……想想都能知道那個畫面有多滑稽!
  既然來了,不如就把它當成一場遊戲──抱著這樣的心態,築雅在抽簽時第一個挺身而出,絲毫不像那些畢業生們一樣猶猶豫豫。
  “我隨便抽一張吧。”她說
  面試官展開手裏的十張卡片,無聲地望著她。
  築雅很快就抽出了中間的一張卡片──
  “是紅色的,什麼意思?”
  “意思就是,你是在裏面房間的那個人,他們九個人,在外面尋找線索。”
  “我運氣可真好。”她自嘲著說。
  面試官沒有理會她,而是朝著另外九個人說道:“你們就不用抽簽了,直接從右邊的門進去那個房間。”
  “那我呢?”築雅問。
  “你進左邊那個門。”
  “好。”
  “記住,這張門只能進、不能出,你要打開的,是另外一張門。” ↑返回顶部↑

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