物色 第112节（4 / 4）

  光这一点，就得到了孙克诚很高的评价。
  毕竟两个多月前她没答应林蔻蔻，如今却答应了，中间一定是出了不少事，而且众所周知薛琳也并非一个好脾气的上司。可她却能对前东家三缄其口。从用人单位的角度来说，这样的员工用着安心。
  面试毫无疑问地通过。
  林蔻蔻讲究效率，当天就让舒甜办理了入职，并且将手里某一单case里和其中一位候选人沟通的情况交给了舒甜，让她分析一下这位候选人的情况，是否值得跟进，对方对这个职位是不是真的有意愿，作为猎头他们要把这个人放在什么优先级。
  这是为了测试舒甜的能力。
  林蔻蔻本以为她跟在薛琳身边，即便有不错的学习能力，耳濡目染，但无法真正接触到业务，骤然让她做这么一份分析，肯定免不了一段时间的手忙较忙，第二天下午能交上来应该就算快的了。
  可没想到，当天下午分析就发到了她邮箱。 ↑返回顶部↑