我靠顶流造星在娱乐圈称霸 第622节（2 / 4）
有许多爱心人士关注到了傲煌，进而注册成为了它的用户，在找到了意见反馈区之后就在那里疯狂留言, 希望傲煌不要停下传递爱心的脚步，继续把影响力扩大, 去造福更多的人民群众。
虽然这样的社会责任感对于一家本质上需要盈利的娱乐公司来说有一些些的沉重，但尤傲岚担得起这样的责任，她也愿意去担。
每个月, 她都会抽出时间去意见反馈去看一看。
她主要是想抽查一下后台管理人员的工作情况, 他们有没有及时回复网友们的问题, 工作态度上又是否做到了不卑不亢又有礼貌。
当然了，网友们的呼声她自然也不能落下。
如果有很多网友提出了相同的问题或者是提议，那么她就会去认真思考一下该方案的可行性。
知道网友们想看什么，进而去做他们想看的东西，这才是真正的财富密码。
起码这种节目题材做出来绝对不会亏。
而今天，当她在浏览后台评论的时候，她注意到有很多人都提到了希望傲煌能够多拍一些关于华国传统手艺的节目。
起初只有一个人发起了相关的提议，说是自己身为某项非遗的传承人，但却迟迟找不到下一位传承的人，面对这样的情形他倍感迷茫。
但他从来没有将原因归咎于传统技艺的身上，而是认为这项技艺并没有被大众了解和熟知，缺乏一定的热度。
如果有年轻人注意到它，是不是就有可能愿意成为此项绝技的传承人呢？
这位网友的留言一经发出之后就获得了众多的点赞，直接将他这条评论置顶在了留言区的最上方。
还有很多网友在他的评论区里附和道，说大家可以多多点赞评论让这条提议被官方看到。
如果可以的话，大家都希望傲煌能够多关注一些即将失传了的手艺，帮助这些老师傅们拍摄纪录片，让更多的年轻人了解到这项传统技艺，从而增加传承下去的几率。
比如十个人里面挑不出一个人来继承，那要是将十个人的基数扩大，换成一百人、一千人、一万人呢？那是不是就能挑出那一位来了？
高赞评论自然引起了后台管理人员的关注，也已经有相关人员开始跟进，用专业的数据测算该条提议的可能性。
就在尤傲岚对于这条提议表示肯定时候，刚好熊竹萱上门前来，就是要关于此事来找岚姐汇报。
“别的不用说了，我相信你的能力，你就告诉我这档综艺需要多少的预算，由谁执导，什么时候开始拍摄，什么时候能够正式上线官网就行了。”
和手底下的一员大将说话，就是这么的痛快直白。
熊竹萱在被打断之后并没有脑袋断片，而是很快就找回了自己的思路和节奏。
她爽快地应了一声好之后，就直接把尤傲岚最关注的数据信息告诉了她。
尤傲岚听完之后也很干脆利落地拍板决定：“行，就着手往下去办吧，优先级稍微提的高一点。”
本想说完这一句之后就让熊竹萱退下，但尤傲岚想了想还是叫住了她。
“不完善也没有关系，先拍起来再说，拍的过程中慢慢进步就行，我们现在抢的就是一个时间差，要趁热打铁才行。”
“我明白，”熊竹萱推了推眼镜，矜持地露出了一副胸有成竹的笑容，“放心。”
高强度的工作历练，早就让她成为了一名效率极强的完美下属，她在看到这项提议的时候就已经猜出了岚姐的态度：这个节目是一定会做的，并且越快越好。
所以她在一边草拟预案的时候，就已经开始联系起了相关工作人员，让他们抓紧时间做调研。
而她自己则要去想：导演要请谁，演员嘉宾要请谁，他们能够给节目带来什么样的效益，什么样的人选最合适等种种问题。
这样只要等岚姐点头通过了这份草案，就可以直接进入到拍摄阶段，再也不用浪费多余的时间在准备当中了。 ↑返回顶部↑
虽然这样的社会责任感对于一家本质上需要盈利的娱乐公司来说有一些些的沉重，但尤傲岚担得起这样的责任，她也愿意去担。
每个月, 她都会抽出时间去意见反馈去看一看。
她主要是想抽查一下后台管理人员的工作情况, 他们有没有及时回复网友们的问题, 工作态度上又是否做到了不卑不亢又有礼貌。
当然了，网友们的呼声她自然也不能落下。
如果有很多网友提出了相同的问题或者是提议，那么她就会去认真思考一下该方案的可行性。
知道网友们想看什么，进而去做他们想看的东西，这才是真正的财富密码。
起码这种节目题材做出来绝对不会亏。
而今天，当她在浏览后台评论的时候，她注意到有很多人都提到了希望傲煌能够多拍一些关于华国传统手艺的节目。
起初只有一个人发起了相关的提议，说是自己身为某项非遗的传承人，但却迟迟找不到下一位传承的人，面对这样的情形他倍感迷茫。
但他从来没有将原因归咎于传统技艺的身上，而是认为这项技艺并没有被大众了解和熟知，缺乏一定的热度。
如果有年轻人注意到它，是不是就有可能愿意成为此项绝技的传承人呢？
这位网友的留言一经发出之后就获得了众多的点赞，直接将他这条评论置顶在了留言区的最上方。
还有很多网友在他的评论区里附和道，说大家可以多多点赞评论让这条提议被官方看到。
如果可以的话，大家都希望傲煌能够多关注一些即将失传了的手艺，帮助这些老师傅们拍摄纪录片，让更多的年轻人了解到这项传统技艺，从而增加传承下去的几率。
比如十个人里面挑不出一个人来继承，那要是将十个人的基数扩大，换成一百人、一千人、一万人呢？那是不是就能挑出那一位来了？
高赞评论自然引起了后台管理人员的关注，也已经有相关人员开始跟进，用专业的数据测算该条提议的可能性。
就在尤傲岚对于这条提议表示肯定时候，刚好熊竹萱上门前来，就是要关于此事来找岚姐汇报。
“别的不用说了，我相信你的能力，你就告诉我这档综艺需要多少的预算，由谁执导，什么时候开始拍摄，什么时候能够正式上线官网就行了。”
和手底下的一员大将说话，就是这么的痛快直白。
熊竹萱在被打断之后并没有脑袋断片，而是很快就找回了自己的思路和节奏。
她爽快地应了一声好之后，就直接把尤傲岚最关注的数据信息告诉了她。
尤傲岚听完之后也很干脆利落地拍板决定：“行，就着手往下去办吧，优先级稍微提的高一点。”
本想说完这一句之后就让熊竹萱退下，但尤傲岚想了想还是叫住了她。
“不完善也没有关系，先拍起来再说，拍的过程中慢慢进步就行，我们现在抢的就是一个时间差，要趁热打铁才行。”
“我明白，”熊竹萱推了推眼镜，矜持地露出了一副胸有成竹的笑容，“放心。”
高强度的工作历练，早就让她成为了一名效率极强的完美下属，她在看到这项提议的时候就已经猜出了岚姐的态度：这个节目是一定会做的，并且越快越好。
所以她在一边草拟预案的时候，就已经开始联系起了相关工作人员，让他们抓紧时间做调研。
而她自己则要去想：导演要请谁，演员嘉宾要请谁，他们能够给节目带来什么样的效益，什么样的人选最合适等种种问题。
这样只要等岚姐点头通过了这份草案，就可以直接进入到拍摄阶段，再也不用浪费多余的时间在准备当中了。 ↑返回顶部↑